Standortleiter Lager und Logistik (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Für unseren langjährigen und renommierten Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Führungskraft in der Position des

Standortleiter Lager und Logistik (m/w/d)

Unser Kunde ist ein Tochterunternehmen und Komplettdienstleister für einen der führenden serviceorientierten Möbelhändler in Deutschland. Mit mehr als 7.000 Mitarbeitern steht das Unternehmen für höchste Servicequalität und Dienstleistung.

Weitere Informationen

Wir von m&p Personal Consulting GmbH sind seit mehr als 15 Jahren Personalberater mit Herz, die sich ausschließlich auf den Bereich Transport und Logistik spezialisiert haben. Unser Anspruch ist es, mit unserem professionellen, logistischen Hintergrund Ihre berufliche Neuorientierung als persönlicher Berater zu inspirieren und zu begleiten – diskret und vertraulich selbstverständlich - .

In dieser Position sind Sie für die Führung des Standortes mit ca. 140 Mitarbeitenden vollumfänglich verantwortlich. Perspektivisch wird diese Position mit bis zu 400 Mitarbeitenden ausgebaut.

Ihre Aufgaben im Detail:

• Operative Führung des Tagesgeschäfts (Wareneingang, Lager, Kommissionierung, Verpackung, Versand, Warenausgang etc.) sowie Koordination und Steuerung der Zusammenarbeit
• Organisation und Sicherstellung reibungsloser Abläufe, Liefertreue, Qualitätsmanagement und deren Optimierung
• Disziplinarische und fachliche Führung sowie Motivation, Anleitung und Förderung der unterstellten kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeiter sowie der Direktreports
• Sicherstellung des Informationsflusses zwischen der Standortleitung sowie den Hausleitern der Möbelhäuser
• Auswertung und Überwachung der Personalkennzahlen sowie das Recruiting von neuen Mitarbeitenden
• Kapazitätsplanung und dynamische Personaleinsatzplanung auf Basis des täglichen Auftragsvolumens, Überwachung und Sicherstellung der Arbeitsqualität
• Prozessoptimierung von Arbeitsabläufen der Logistik 
• Umsetzung und Kontrolle von qualitäts- und produktivitätssteigernden Maßnahmen
•  Implementierung, Analyse & Bewertung von Kennzahlen
  
  
  
   

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene Aus- und Weiterbildung im Logistikbereich idealerweise eines Möbelhandels
• Fundierte Berufs- und Führungserfahrung
• empathische und teamorientierte Führungsleitlinien mit dem nötigen Biss
• Analytische Fähigkeiten
• Strukturierte, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
• Gute EDV-Kenntnisse und versierter Umgang mit den gängigen IT Systemen für Lager und Logistik
• Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und Hand-on-Mentalität
• Bereitschaft zur Übernahme eines neuen Standortes im mitteldeutschen Gebiet

Benefits

Es erwartet Sie ein offenes und wertschätzendes Team in einem erfolgreichen familiengeführten Unternehmen. Kurze Wege und flache Hierarchien gewährleisten eine effiziente und erfolgsorientierte Arbeitsweise. 
Ein attraktives, der Position und Ihrer Qualifikation angepasstes Gehalt mit diversen Zusatzleistungen runden das Angebot ab.